Менторская программа

Получи навыки в групповом коучинге. Стань супервизором для себя и других. Сформируй свой авторский стиль и запусти коучинговую практику.

Для сертифицированных экспоненциальных коучей, решивших подняться на Эверест в Life Perfomance Management
Дата старта шестого потока - 13 декабря 2023
От: Михаила Саидова
Кому: Сертифицированному экспоненциальному коучу
Я вижу, как профессиональные атлеты тренируются по 4−8 часов в день, чтобы оставаться в форме.

Это наблюдение полностью изменило мою парадигму в коучинге.

Если бы представители помогающих профессий тренировали свой ум, как атлеты тело, их профессионализм сегодня выглядел бы по-другому.

Они просто бы пробили абсолютно все потолки. Потому что их коллеги этого не делают.

На пике своей лучшей формы они решают отдохнуть. В шаге от новой невозможной цели выбирают «придержать развитие выносливости» и отложить поход на Эверест до следующего раза.

Для тех же, кто стоит у подножия в готовности сделать следующий шаг, я отвечу на вопрос
«Что дальше?»

Добро пожаловать в «Менторскую»

— полугодовую программу углубления коучинговых навыков

За время программы вы получаете

Практику и алгоритмы создания собственной коучинговой программы для ведения группового коучинга.
Понятные предсказуемые бизнес-алгоритмы для ведения коучинговой практики и отработки полученных знаний программы
Погружение в исследования мышления и эмоций для формирования авторского стиля в коучинге.
Углубленное изучение метакогнитивного коучинга, чтобы оставаться "продуктом своего продукта" и давать своим клиентам ошеломительные гарантированные результаты.
Опыт и собственные наработки в проведении супервизий, важнейшего элемента для роста в коучинге.
«Если Экспонента — это про „фигуру“ коуча, то Менторская — это про продвинутые навыки коучинга»
Михаил Саидов

Что в программе

Углубленное изучение и практика инструментов Экспоненты:
  • Философия и правила жизни
  • Отработка навыков создания мыслительных сдвигов у клиента
  • Проработка видения сути запросов, шорт-катов
  • Работа с провокациями, без потери пространства в сессии
  • Эмоциональный процессинг
Наставничество
  • В подготовке программы группового коучинга и создании протокола для индивидуальных клиентов в годовом сопровождении
  • В поиске специфического знания и укреплении «зоны Гения» для подготовки портфолио, упаковки экспертизы, формирования бизнес-стратегии ведения коучинговой практики
  • Для сдвигов в мышлении, чтобы помочь стать противоречивыми мыслителями, которые смотрят на жизнь по-другому и достигать того, что может казаться невозможным для других
Для прохождения этого этапа программы вам будут доступны уроки по маркетингу и построению воронок.
Лаборатория
Расширение видения понимания работы коуча за рамками инструментов. Разбор сессий великих мастеров ведущих направлений современной психологии.
Обучение групповому коучингу
  • понять в режиме реального времени, каким тебя видят люди вокруг
  • как твое слово отзывается в головах и эмоциях других людей
  • проработать свои неконструктивные стратегии поведения в безопасном пространстве
  • осознать собственный масштаб.
Это возможность проработать себя со сторон, недоступных в формате один на один:
— опыт, через который по мнению наших выпускников должен пройти каждый экспоненциальный коуч.
Невозможно пройти через групповой коучинг и не отточить видение «здесь и сейчас» — самый важный материал для работы в сессии.
тренировки фокуса внимания:
после того, как удерживаешь его на целой группе, 100% фокус на одном клиенте становится автоматически встроенным навыком.
Даже если вы не планируете вести группы, такой опыт многократно усиливает работу в сессии за счет
Обучение Групповому коучингу с отработкой для создания авторской программы включает:
  • Правила работы группы
  • Работа с «здесь и сейчас»
  • Создание напряжения через провокации и личные проекции
  • Интерпретации в групповой работе
  • Вброс темы для создания контента внутри группы
  • Иерархия в группе
  • Эволюция в группе
  • Последовательный коучинг
  • Виды групповой работы
Супервизии
Число коучей на рынке растет с каждым месяцем, а специалистов, способных дать адекватную обратную связь по сессии, — единицы. Но …
Невозможно оценить систему, находясь внутри нее, нужен взгляд сверху.
посмотреть на себя со стороны, увидеть свои упущения, заблуждения, напомнить себе свои ценности — зачем я это делаю и как я хочу это делать?
своих состояний в попытке осознать «почему я как коуч попадаю в одинаковые ловушки» и найти способы выходить из повторяющихся сценариев (так же, как в жизни)
возможность
рефлексия
Супервизор, как тренер в спортзале,
помогает проанализировать процессы и результаты работы коуча и клиента. Такие встречи — это:
инструментария, которым владеешь и внедрение того, что не используешь
для следующих сессий с клиентом, чтобы ускорять и повышать результаты коучинга или понять, что все хорошо.
расширение
новые идеи и задачи
вы сможете работать в том числе и с коучами других направлений и:

  • прорабатывать варианты гипотез в сессии
  • оценивать коучинговую позицию, эмоциональное состояние и поведение коуча в сессии, которое не зависит от модальности.
это возможность непрерывно расти, справляться с аналитическими задачами другого рода вне зависимости от того, являетесь ли вы клиентом супервизии или супервизором.

Это умение удерживать тонкую позицию наблюдателя и брать на себя ответственность быть впереди вашего коуча-клиента.
Супервизировать –
По окончании программы

Вот, что говорят о программе инсайдеры

Как это будет

Вы работаете в группах.

Раз в 2 недели
  • вы совершенствуете коучинговые навыки;
  • осваиваете тонкости группового коучинга;
  • приносите свои кейсы на супервизию.

Раз в месяц
встречаетесь с наставником, чтобы прояснить свои следующие шаги на месяц и сформировать план действий.

Раз в 2 месяца
тренируете коучинговые навыки и получаете новые инструменты в рамках практикумов.
Чтобы полученные знания обрели целостность и сформировали вас как коуча, который:
  • сопровождает клиентов в длительном коучинге;
  • ведет групповой коучинг, тренирует;
  • делает супервизии себе и работает супервизором для других;
  • умеет создавать коучинговые программы и обучать;
  • ведет прибыльную коучинговую практику независимо от изменений устойчивости в мире.

Вам предстоит работать с командой «Академии Экспоненциального коучинга»

СЕО компании Михаила Саидова, ментор-коуч Академии Экспоненциального Коучинга, сертифицированный экспоненциальный коуч
Ментор-коуч Академии Экспоненциального Коучинга, сертифицированный экспоненциальный коуч
Елена Долинская
Ирина Павлова
Елена Князева
Супервизор сертифицирующей программы Экспонента, сертифицированный экспоненциальный коуч
Мария Симонова
Супервизор сертифицирующей программы Экспонента, сертифицированный экспоненциальный коуч
Татьяна Ремизова
Супервизор сертифицирующей программы Экспонента, сертифицированный экспоненциальный коуч
Надежда Король
Супервизор сертифицирующей программы Экспонента, сертифицированный экспоненциальный коуч
Наталья Гордеева-Рамирес
Ментор-коуч Академии Экспоненциального Коучинга, сертифицированный экспоненциальный коуч

Частые вопросы